Spitalul Județean de Urgență Slatina încearcă de anul trecut să acopere deficitul de personal medical mediu și auxiliar. Deși au fost organizat cinci runde de concurs, nu s-a reușit ocuparea posturilor disponibile. Rata de promovabilitate a fost de fiecare dată extrem de mică. Până la rezolvarea problemei, deficitul de personal este acoperit prin activități de voluntariat.